Marcie Rohleder

Por quase duas décadas, Marcie atuou como treinador e consultor confiável de organizações de saúde que buscam igualar resultados de desempenho com sua missão e visão. Ela trabalha com executivos, líderes, provedores e funcionários para implementar estratégias baseadas em evidências para alcançar objetivos organizacionais.

Guiado pela missão e prioridades estratégicas de nosso cliente, um envolvimento bem-sucedido atende ou excede os resultados esperados de curto prazo e se torna um ponto de virada na transformação de longo prazo do cliente. ”

SOBRE MARCIE

Por quase duas décadas, Marcie ajudou os clientes de saúde a investigar e diagnosticar por que eles vêem resultados inconsistentes. Clínicas, grupos de anestesia, centros médicos acadêmicos e centros de saúde comunitários. Serve com a equidade em saúde de Huron e os determinantes sociais da equipe de saúde, cujo objetivo é ajudar os clientes a obter melhorias nos resultados da saúde do paciente, integrando abordagens inovadoras para atender às necessidades clínicas e sociais nas comunidades que atendem.

Throughout her career, Marcie has equipped leaders with the skills to effectively lead their teams to deliver better value to patients and their families. She has also enabled organizations to adapt to a rapidly changing healthcare landscape, developing and implementing evidence-based improvement methodologies to impact staff engagement, patient experience and retention.

Marcie serves on Huron’s health equity and social determinants of health team, whose aim is to help clients achieve improvement in patient health outcomes by integrating innovative approaches to address clinical and social needs in the communities they serve.

A extensa experiência de Marcie em assistência médica inclui:

• Colaborando com equipes executivas e conselhos de diretores para estabelecer um plano estratégico, acompanhado por objetivos organizacionais alinhados e um processo de responsabilidade objetiva para criar uma cultura dirigida por resultados.
• Elevando as habilidades de liderança para melhorar o engajamento e retenção de funcionários e provedores por meio de treinamento e desenvolvimento. Ela serviu como apresentadora e membro do painel focada na equidade em saúde e determinantes sociais da saúde na Associação de Conformidade em Saúde e Conferências de Políticas de Saúde do Estado da Reforma. Mudança
• Working with physician practices to align leadership behaviors and processes across multiple clinics to create a consistent employee, provider and patient experience.

Prior to joining Huron, Marcie earned her bachelor’s degree in business administration with a focus in information systems at The University of Kansas. She has served as a presenter and panelist focused on health equity and social determinants of health at the Health Care Compliance Association and State of Reform Health Policy conferences.